HR管理大全（精华资料包）

标签：人力资源管理论文,人力资源管理系统,
HR管理大全
HR管理大全/HR管理书籍
MBA视点企业文化与MBA.chm
企业文化.exe
哈佛模式人力资源管理.exe
培训管理.exe
战略之水.exe
管理与决策.exe
职业经理人素质训练教程.exe
营业部经理晋升手册之增员篇.EXE
薪水.exe
超越团队.exe
销售上路培训课程.exe
销售人员职业教程.exe
HR管理大全/HR管理书籍/王辉耀
MBA十大核心课程(王辉耀).chm
MBA宝典.chm
MBA浪潮(王辉耀).chm
MBA通才式教育(王辉耀).chm
MBA通才教育与多元才能(王辉耀).chm
中国MBA的教育建议(王辉耀).chm
学习MBA实用指南(王辉耀).chm
学习MBA的投资与回报(王辉耀).chm
我对MBA教学的一些感受(王辉耀).chm
我读MBA的一些体会(王辉耀).chm
HR管理大全/HR管理制度
CQCNC中国网通员工手册.
haier培训管理手册.
TCL工资制度.
万科员工手册.
个人绩效考核《考核辞退的工作流程》（附件）.
个人绩效考核操作说明.
中国网通FY02绩效考核制度.
保守商业秘密协议.
公司员工教育实施办法.
公司整体目标绩效管理方案（全套).
公司营销薪酬管理制度.dot
华为员工手册.
华瑞制药员工手册.
员工绩效考核制度.
商业企业人事管理制度.
培训章程.
好易通员工手册.
宏智科技员工绩效管理制度.
广告业股份有限公司人事管理规章.
微软员工手册.
旅游业股份有限公司人事管理规章.
机械制造业人事管理规章.
绩效考核工作规定（新版）.
联想员工绩效管理工作规范.
联想员工职业操守准则.
能源股份有限公司人事管理制度.
西门子的员工手册.
通用《员工手册》范本.
通用电气员工手册.rtf
重庆网通员工手册.
金地员工手册.
韩国LG公司员工评价制度.
餐饮业人事管理规章.
餐饮业股份有限公司人事管理规章.
麦当劳员工手册.
麦当劳手册.
HR管理大全/HR管理制度/联想绩效管理规范
附件2：绩效计划考核表.
附件3：绩效面谈记录表.
附件4：绩效改进计划.
附件5：个人能力发展计划.
附件6：部门个人能力发展活动（培训）汇总表.
附件7：部门个性化绩效管理方案.
附件一：联想集团有限公司员工绩效管理工作规范.
HR管理大全/HR管理咨询
Mckinsey-组织咨询手册.
人才管理：某咨询（上海）有限公司.
北京贝尔人力资源.
和君创业业绩考核咨询报告.
和君创业：有效的薪酬管理与设计.
咨询公司的方案.
大地公司初步诊断报告（正式）.
惠悦国际咨询公司——中国移动（香港）公司人力资源管理报告.
管理咨询顾问课程.
罗兰贝格－宝钢最终报告.
HR管理大全/HR管理培训
5S活动讲座内容.
6Sigma的发展.
6西格玛.
6项思考帽：平行思维工具训练.
BPR内容培训.
ISO9000基礎知識培訓教材.
ISO內部稽核訓練課程.
ISO内审教材（幻灯）.
ISO課程講義.
ISO质量管理体系要求.
TCL内训教材-客户关系管理与客情维护.
《公司营销作业管理规范》.
《目标管理》培训.
业务员培训教材.chm
企业管理培训专集.
企业综合绩效评价系统.
余世维：在中国人寿的《成功经理人》讲座实录.
余世维：在南京的《成功经理人》讲座实录..
倾向致力于企业管理的发展与超越.
北大MBA会计学案例库.
北大MBA分析案例库.
北大MBA原文案例库.
北大MBA管理学案例库.
北大MBA统计学案例库.
品质部职务权限分配表.xls
回款培训.
新进销售员训练教材.
某电子公司品质部工作任务清单.
管理实务101招.CHM
联想ERP概念培训.
营销人员培训手册典范.
营销八大管理.
行政管理运作流程.
销售培训授课材料.
HR管理大全/HR管理培训/企业管理文档
D1HP1.
D1HP3.
d1hp32.
d1hp33.
d1hp34.
D1HP6.
d1hp61.
d1hp62.
d1hp63.
d1hp64.
d1hp65.
d1hp66.
D1SP1.
d1sp2918.
D1SP3.
D1SP8.
d1sp810.
d1sp811.
d1sp812.
d1sp85.
d1sp86.
d1sp87.
d1sp88.
d1sp89.
D2H27-29.
D2HP1.
D2HP1A.
D2HP3.
D2SP2.
d2sp302.
d2sp303.
d2sp304.
d2sp305.
d2sp306.
d2sp307.
d2sp308.
dpsp1230.
目录.
HR管理大全/HR管理培训/企业管理表格
HR管理大全/HR管理培训/企业管理表格/其它类
售后服务表格.
售后财会表单.
售后采购部表格.
客人订单.
客房部表格.
总务部——表格.
汽贸市场部表格.
汽贸营业部表格.
汽贸销售管理部表格.
汽车贸易公司表格.
管事部工作程序表格.
综合服务部表格1-10.
综合服务部表格11-19.
综合服务部表格20-41.
餐具回收入库单.
餐饮部——表格.
饮料部表格.
HR管理大全/HR管理培训/企业管理表格/技术类
~$质量表单.
产品质量检验表.
产品质量检验记录表.
全厂产品质量月报表.
技术表格.
设备备案卡.
设备类固定资产审批表.
试验进度表.
质量表单.
重点设备改进意见表.
HR管理大全/HR管理培训/企业管理表格/生产类
客房部表格.
服务部代发邮件（传真）登记单.
机器性能及消耗动情况明细表.
生产事故报告表.
生产表格.
维修工作记录表.
设备保养状况月报表.
设备故障请修工作单.
设备检查润油情况表.
设备类固定资产登记卡.
设备维修工作安排.
设备维修状况日报.
设备维修状况月报.
设备表格.
设备预检修保养卡.
重点设备停机故障.
重点设备异常状况.
重点设备检查项目.
饮料部表格.
HR管理大全/HR管理培训/企业管理表格/营销类
专案访问通知单.
公关活动策划书（一）.
公关活动策划书（二）.
分公司表格1-16.
分公司表格17-31.
团队联络通知单.
媒体新闻提供书（一）.
媒体新闻提供书（二）.
客户调查表.
客户交易日记表.
客户信用调查表.
客户地址分类表.
客户情报报告表.
客户调查表.
客户资料卡.
市场调查策划书（一）.
市场调查策划书（二）.
市场部表格.
应收款统计表.
摩销市场部表格.
潜在客户调查书.
营业部表格.
营销部——表格.
营销部工作计划审批书（一）.
营销部工作计划审批书（二）.
访问报告单.
酒店重大活动记录表（一）.
酒店重大活动记录表（二）.
重大营销活动策划书.
重要客人接待通知书（一）.
重要客人接待通知书（二）.
销售任务通知单.
销售协议审批书（一）.
销售协议审批书（二）.
销售协议签定授权书.
销售员计划审批书.
销售管理部表格.
销售部表格.
问题客户检核表.
零售部表格.
顾客信誉等级一览表.
预付款统计表.
HR管理大全/HR管理培训/企业管理表格/行政类
专职检查表.
个人完成任务.
事故损失物品报告.
事故登记表事故登记表.
事故调查表事故调查表.
互动系统统计表.
交通事故报告表.
人事动态及费用资.
人事变动月报表.
人事表格.
人事资料汇总表.
人力资源表单.
任务完成情况统计.
企业检查结果统计表.
企业程序主管.
其它意外事故报告.
办公室表单.
劳保用品申请单.
卫生检查表.
受害者情况报告表.
各部门人事变动报.
员工人事资料卡.
员工人身安全事故.
员工住宿申请单.
员工例会记录单.
员工培训计划月报.
员工培训计划落实.
员工来客留宿登记表.
员工考勤月报表.
员工责任过失单.
培训考核成绩汇总.
培训表格.
奖惩汇总月报表.
安全日报.
安全检查表.
工资表.
工资统计分析表.
总务表单.
总务表格.
执岗日志.
招聘计划月报表.
新招聘表格.
消防事故报告表.
消防检查整改通知.
绩效考评汇总表.
绩效评估表&检查表.XLS
考勤表.
职能部门检查.
行政工作表格.
行政检查结果汇总表.
行政督办.
行政表格.
过失统计表.
部门工作结果.
部门程序.
雄心计划汇总表.
餐厅使用物品申请单.
餐证领用登记表.
HR管理大全/HR管理培训/企业管理表格/财务类
产品质量不良成本表.
产品质量成本计算表.
付款单.
企业对外报表.
供应商地址分类表.
信用调查表.
入库单-物品损益单.XLS
全面预算.XLS
全面预算表单(1).
全面预算表单.
全面预算表格.
制造费用明细表.
固定资产改造.
库存积压物资处理审批表.
库管部表格.
应收帐款帐龄表.
应收帐款控制表.
应收帐款明细.
成本计算表.
成本费用控制表.
成本费用类.
损益表.
损益类内部会计.
接收支票登记单.
提现单.
支票登记单.
收款状况报表.
收货单.
收货单-库存盘点表.XLS
替代品.
服务部代发邮件（传真）登记单.
汇总分析表.
流动资产系列表.XLS
物资储存限额一.
现金流预测报告.
现金盘点报告表.
申付单.
缺货报告.
订购日期供应商.
设备投资经济效益分析表.
设备折旧统计表.
设备类固定资产控制表.
设备购置申请表.
设备预算实绩比较.
财会--供应商.
财会—库管.
财会—财务.
财会—采购.
财务状况变动表.
财务表格.
财务部程序——表格.
资产类内部会计.
退货清单.
采购申请单.
长期借款明.
预算表格.
HR管理大全/HR管理培训/太平洋人寿保险培训教材
转正教材_专业化推销精神的建立.
转正教材_主顾开拓.
转正教材_产品组合与销售.
转正教材_保全知识.
转正教材_客户需求分析.
转正教材_拒绝处理.
转正教材_接触.
转正教材_浅谈增员.
转正教材_理赔须知.
转正教材_生涯规划.
转正教材_认识核保.
HR管理大全/HR管理培训/沈阳东东系统集成有限公司质量管理规范文件
不合格项管理规程.
产品策划书记述标准.
作业标准管理规程.
公司产品验收、批准规程.
公司职工培训规程.
内部质量审核实施规程.
出厂管理规程.
单元测试实施规程.
单元测试标准.
合同交接规程.
合同管理作业标准.
合同编制规范.
合同评审实施规程.
固定资产管理标准.
备份规程.
审查批准规程.
库房管理作业标准.
开发需求书记述标准.
技术人员培训指南.
技术服务部门作业标准.
文件保管规程.
文件管理规程.
文件编号规程.
更改管理标准.
更改管理规程.
检验和试验设备控制规程.
流程图记述标准.
用户培训作业标准.
用户提供文档管理规程.
电子媒体保管规程.
电子媒体管理规程.
程序设计书记述标准.
系统开发计划书制作指南.
系统开发计划书实施规程.
系统提案书记述标准.
系统规范书记述标准.
系统设计书记述标准.
系统问题报告单实施规程.
纠正、预防措施实施规程.
组合、综合测试规范书成绩书.
组合综合测试实施规程.
统计技术应用规程.
维护、服务实施规程.
编码标准.
规程管理规程.
设计审查实施要领指南.
设计审查实施规程.
设计文档标准.
设计文档管理规程.
设计管理规程.
设计验证实施规程.
质量手册.
质量管理工程图.
质量记录实施规程.
质量评价报告书制作标准.
边界破坏性虚拟运行测试指南.
进度管理标准.
进度管理规程.
部门人员质量职责规程.
配置管理标准.
配置管理规程.
采购手续规程.
采购管理作业标准.
项目估价中的基本核算方法.
项目管理与合同管理实施规程.
HR管理大全/HR管理培训/沈阳东东系统集成有限公司质量管理规范文件/table
1.
10.
11.
12.
13.
14.
15.
16.
17.
18.
19.
21.
22.
23.
24.
25.
26.
27.
28.
29.
3.
30.
31.
32.
33.
5.
6.
7.
8.
delivery.xls
Evaluationtable.
system.
TroubleSheet(日文系统问题报告单).
wkreport.
WT_Format.
中文WT样式.
归档资料、质量记录一览表.
HR管理大全/HR管理培训/组织行为学-暨南大学管理学院
第一讲：组织行为学.
第三讲：多元化的组织行为学.
第九讲：群体与团队.
第二讲：组织行为学的发展.
第五讲：个体行为.
第八讲：组织管理沟通.
第六讲：激励.
第十一讲：领导.
第十三讲：组织变革与发展.
第十二讲：组织结构与设计.
第十四讲：组织文化.
第十讲：冲突.
第四讲：研究方法.
组织行为学综合练习.
HR管理大全/HR管理培训/营销内训教材
企业培训系统解决方案.
企业转型时期的营销策略与管理工具.
制订年度策略性营销规划的程序和方法1.
制订年度策略性营销规划的程序和方法2.
制订年度策略性营销规划的程序和方法3.
制订年度策略性营销规划的程序和方法4.
区域主管应具备的技能.
向经销商推销：企业销售通路的开发与管理.
如何利用波斯顿分析法制订最佳的产品组合.
如何制订公司经营战略.
如何定价与设计分销渠道.
如何寻找并开发潜在客户.
如何建立能征善战的销售团队.
如何有效地利用广告与促销.
如何有效执行营销计划.
如何有步骤地开发区域市场.
如何设计分销渠道.
如何进行客户管理.
如何进行行业及行业竞争分析.
有效地管理区域市场（一）.
有效地管理区域市场（二）.
销售人员职业技能与素质训练(一).
销售人员职业技能与素质训练(二).
销售经理应具备哪些技能.
HR管理大全/HR管理培训/行政管理规范
公司纪律规定.zip
办公室物资管理条例.zip
办公室行为规范.zip
印章管理办法.zip
图书报刊管理办法.zip
文书管理办法.zip
物资管理办法.zip
经济合同管理办法.zip
HR管理大全/HR管理培训/销售经理培训
《销售经理》第七章：客户管理（中.
《销售经理》第九章：信息沟通（上）以及产品策略.
《销售经理》第二章：销售经理的知识背景（下）.
《销售经理》第五章：销售计划（上.
《销售经理》第八章：销售管理控制（上）.
《销售经理》第六章：销售人员管理（上.
《销售经理》第十一章：价格策略（上）.
《销售经理》第十三章：促销组合（下）.
《销售经理》第十二章：分销渠道（上）.
《销售经理》第十五章：销售创新（上）.
《销售经理》第四章：市场调研（上）.
HR管理大全/HR管理实例
人力资源部年度目标（范本）.
全球五大著名企业的绩效管理实操.
几个著名公司培训管理.
北京仪科惠光公司人力资源管理实例.
宜昌民康药业薪酬体系设计.
最宝贵的资源是人才—著名跨国公司在中国人力资源管理案例集萃.
某公司拓展训练培训方案.
案例：联想集团的考核体系.
目标与绩效管理（华润超市专题）.
HR管理大全/HR管理实例/XX科技（中国）有限公司
人事评议管理办法.
公共文件.
出勤管理办法.
出差管理办法.
加班管理办法.
医疗费报销管理办法.
奖惩管理办法.
婚丧贺奠金补助办法.
庶务管理办法.
离职管理办法.
节日加班人员报备单.
请假管理办法.
雇佣管理办法.
HR管理大全/HR管理工具
17个典型的职位说明书.
HR经理职位说明书.
HR面试问题样例.
专业人员服务成绩考核表.
业务人员考核表.
个人外部训练申请表.
个人季度绩效考核量表（试行版）.
个人生涯发展规划培训表格.xls
个人绩效考核评价表.xls
个人训练教学记录表.RTF
主管人员服务成绩考核表.
主管人员考核表.
人力资源管理表格.
人力资源部职位说明书.
从业人员在职训练资历表.
员工-月度-计划&评价表.
员工-表现&贡献评估表.
员工专项考核表.
员工培训报告书.RTF
员工培训报告表.
员工培训档案.
员工培训考核表.rtf
员工培训计划表.
员工培训记录表.RTF
员工培训需求调查表.
员工考核和薪酬管理工具.
员工自我鉴定表.
员工通用项目考核表.
团体培训申请表.
在职员工培训测验成绩表.
在职技能培训计划申请表.
在职训练学员意见调查表.RTF
在职训练实施结果表.RTF
在职训练测验成绩表.RTF
工人岗位说明书.xls
平衡計分卡(附件一）.
平衡计分卡（附件二）.
年度考绩表.
新员工培训计划表.
新进职员教育成果检测表.RTF
普通员工服务成绩考核表.
普通员工考核表.
管理人员-表现&贡献评估表.
结构化面试题库（1）.
结构化面试题库（2）.
绩效考核申诉表.
绩效考核表.
职务调查表.
职员具体工作能力考核表.
职员品行分析表.
职员品行考核表.
职员品行评定表.
职员阶段考绩表.
营销人员素质评测表.
营销人员能力考核表.
著名企业招聘典型试题精选.
部门绩效考核评价表.xls
部门间-满意度评估表-Legend.
部门间-满意度评估表-员工.
部门间-满意度评估表-经理.
部门间-满意度评估表.
面试人员测评表.
领导行为类型诊断表.
HR管理大全/HR管理工具/HR_TABLE
HR管理大全/HR管理工具/HR_TABLE/ELSE
AQ-1.HTM
AQ-2.HTM
ELSE-1.HTM
GL-11.HTM
GL-12.HTM
GL-13.HTM
GL-14.HTM
GL-15.HTM
GL-16.HTM
GL-17.HTM
GL-18.HTM
GL-19.HTM
GL-20.HTM
GL-21.HTM
GL-22.HTM
HR管理大全/HR管理工具/HR_TABLE/JCGL
GL-1.HTM
GL-2.HTM
GL-3.HTM
JCGL-1.HTM
JCGL-2.HTM
JCGL-3.HTM
JCGL-4.HTM
JCGL-5.HTM
JCGL-6.HTM
HR管理大全/HR管理工具/HR_TABLE/JSKP
GL-10.HTM
GL-4.HTM
GL-5.HTM
GL-6.HTM
GL-7.HTM
GL-8.HTM
GL-9.HTM
JSKP-1.HTM
JSKP-10.HTM
JSKP-11.HTM
JSKP-12.HTM
JSKP-2.HTM
JSKP-3.HTM
JSKP-4.HTM
JSKP-5.HTM
JSKP-6.HTM
JSKP-7.HTM
JSKP-8.HTM
JSKP-9.HTM
HR管理大全/HR管理工具/HR_TABLE/KQ
KQ-1.HTM
KQ-10.HTM
KQ-11.HTM
KQ-12.HTM
KQ-13.HTM
KQ-14.HTM
KQ-15.HTM
KQ-16.HTM
KQ-17.HTM
KQ-18.HTM
KQ-19.HTM
KQ-2.HTM
KQ-20.HTM
KQ-3.HTM
KQ-4.HTM
KQ-5.HTM
KQ-6.HTM
KQ-7.HTM
KQ-8.HTM
KQ-9.HTM
HR管理大全/HR管理工具/HR_TABLE/RSDT
DT-1.HTM
DT-2.HTM
DT-3.HTM
DT-4.HTM
DT-5.HTM
DT-6.HTM
DT-7.HTM
DT-8.HTM
HR管理大全/HR管理工具/HR_TABLE/RSTZ
CT-1.HTM
CT-2.HTM
RSTZ-1.HTM
RSTZ-10.HTM
RSTZ-11.HTM
RSTZ-12.HTM
RSTZ-13.HTM
RSTZ-14.HTM
RSTZ-15.HTM
RSTZ-16.HTM
RSTZ-17.HTM
RSTZ-18.HTM
RSTZ-19.HTM
RSTZ-2.HTM
RSTZ-3.HTM
RSTZ-4.HTM
RSTZ-5.HTM
RSTZ-6.HTM
RSTZ-7.HTM
RSTZ-8.HTM
RSTZ-9.HTM
HR管理大全/HR管理工具/HR_TABLE/YGKJ-KP
KJKP-1.HTM
KJKP-10.HTM
KJKP-11.HTM
KJKP-12.HTM
KJKP-13.HTM
KJKP-14.HTM
KJKP-2.HTM
KJKP-3.HTM
KJKP-4.HTM
KJKP-5.HTM
KJKP-6.HTM
KJKP-7.HTM
KJKP-8.HTM
KJKP-9.HTM
HR管理大全/HR管理工具/HR_TABLE/YGPX
YGPX-1.HTM
YGPX-10.HTM
YGPX-11.HTM
YGPX-12.HTM
YGPX-2.HTM
YGPX-3.HTM
YGPX-4.HTM
YGPX-5.HTM
YGPX-6.HTM
YGPX-7.HTM
YGPX-8.HTM
YGPX-9.HTM
HR管理大全/HR管理工具/HR_TABLE/ZPBG
ZP-1.HTM
ZP-101.HTM
ZP-102.HTM
ZP-103.HTM
ZP-104.HTM
ZP-105.HTM
ZP-106.HTM
ZP-107.HTM
ZP-11.HTM
ZP-12.HTM
ZP-13.HTM
ZP-14.HTM
ZP-15.HTM
ZP-16.HTM
ZP-17.HTM
ZP-18.HTM
ZP-19.HTM
ZP-2.HTM
ZP-20.HTM
ZP-21.HTM
ZP-22.HTM
ZP-23.HTM
ZP-24.HTM
ZP-25.HTM
ZP-26.HTM
ZP-27.HTM
ZP-28.HTM
ZP-29.HTM
ZP-3.HTM
ZP-30.HTM
ZP-4.HTM
ZP-5.HTM
ZP-6.HTM
ZP-7.HTM
ZP-8.HTM
ZP-9.HTM
HR管理大全/HR管理工具/HR_TABLE/ZWFX
ZP-16.HTM
ZP-17.HTM
ZP-18(1).HTM
ZP-18(2).HTM
ZP-18(3).HTM
ZP-18.HTM
ZP-19(1).HTM
ZP-19(2).HTM
ZP-19.HTM
ZP-20.HTM
ZP-21.HTM
ZP-22.HTM
ZP-23.HTM
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/人事档案
主管人员研习班意见调查表.
人事作业程序.
人事动态及费用资料表.
人事变动申请表.
人事变更报告单.
人事日报表.
人事档案管理制度.
人事流动月报表.
人事登记表.
人事管理制度样例.
人事管理工作事项责权划分表.
人事管理的程序与规则.
人事考核制度.
人事资料表.
人事资料记录表.
人事部门月报表.
人员增减申请书.
人员增加说明表.
人员增补申请表.
人员需求申请表.
从业人员登记表.
员工人事资料卡.
员工培训计划.
员工招聘申请书.
员工职位变动通知单.
增补人员申请书.
岗位职务说明书.
年度所需增补人力类别表.
招聘申请书.
新进中、高级人员资历量表.
管理人员升迁计划表.
管理人才储备表.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/人事经理参考手册1
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/人事经理参考手册1/人事档案
人事资料卡.
员工书面表扬申请单.
职务说明书(总经理).
职务说明书.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/人事经理参考手册1/出差制度
出差业务报告书.
出差旅费清单.
出差申请单.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/人事经理参考手册1/加班与考勤
加班申请单.
员工考勤记录表（第一页）.
员工考勤记录表（第二页）.
缺勤处理方法#1.
请假单.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/人事经理参考手册1/合同与试用
兼职员工工作合约.
劳动合同范本.htm
员工任免通知书.
教育系统聘用合同书.htm
新员工试用表.
聘书.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/人事经理参考手册1/员工培训
员工培训反馈信息.
员工培训计划表.
员工调查表.
员工培训需求调查表.
培训流程图.
新员工培训成绩评核表.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/人事经理参考手册1/员工管理
人员名册.
人力资源管理制度.htm
保密制度.htm
员工档案.
宿舍管理办法.htm
纪律处分通知书.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/人事经理参考手册1/招聘与面试
11某知名中外合资企业面试测评表.htm
一份标准的面试结果评价表.htm
增补人员申请书.
录取通知书.htm
招聘流程图.
面谈构成表.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/人事经理参考手册1/移交和辞退
员工离职移交手续清单.
员工离职管理办法.htm
员工辞职申请书.
员工辞退（辞职）通知书.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/人事经理参考手册1/绩效考核
业务人员考核表.
员工自我鉴定表.
成绩与效率评估表格.
绩效考核流程图.
绩效考评制度.
绩效考核面谈表.
自评表.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/人事经理参考手册1/薪酬制度
加班费申请单.
变更工资申请表.
工资调整表.
工资调整表2.
新员工工资核准表.
薪资、奖金及奖惩制度.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/其他参考资料
件薪核定通知单.
休假程序.
会议管理规定.
保密制度.
办公室物资管理条例.
办公行为规范.
医疗及人身意外伤害保险管理办法.
印章管理办法.
员工手册.
图书、报刊管理办法.
工作成果周报表.
文书管理办法.
暂借款管理办法.
档案管理规定.
法律工作制度.
物资管理办法.
经济合同管理办法.
综合长期计划表.
规范化管理实施大纲.
计算机管理规定.
财务损益表.
财务管理规定.
费用开支管理办法.
费用报销规定.
部门工作综合测量表.
餐饮业人事管理规章.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/出差制度
一周出差预定报告表.
业务人员出差报告书.
出差业务报告书.
出差旅费清单.
出差用品检查重点.
出差申请单.
出差申请单（一）.
出差申请单（二）.
年度出差日数及拜访次数报告表.
短程出差车费报销单.
短程旅费申请表.
管理才能考核及建议表.
预借旅费申请单.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/加班与考勤
人员出勤表.
加班申请单.
加班管理制度.
加班费申请单.
员工工时记录簿.
员工签到卡.
员工考勤记录表.
员工请假公出单.
员工请假单.
月度考勤统计表.
考勤制度.
职员签到簿.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/合同与试用
人员试用标准.
劳动合同管理规定.
员工到职单.
员工聘用制度.
录用员工报到通知书.
招聘（录用）通知单.
新员工甄选报告表.
新员工甄选比较表.
新员工试用考察表.
新员工试用表.
职员试用通知单.
聘任书.
聘约人员任用核定表.
试用保证书.
试用合同书.
试用员工考核表.
试用察看通知单.
试用查看通知.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/员工培训
个人外部培训申请表.
个人外部训练申请表.
个人训练.
个人训练教学记录表.
从业人员在职培训资历.
从业人员在职训练资历表.
加班记录表.
各级培训机构工作职责.
员工在职训练制度.
员工培训.rar
员工培训报告书.
员工培训报告表.
员工培训档案.
员工培训考核表.
员工培训计划.
员工培训计划表.
员工培训需求调查表.
团体培训申请表.
团体训练申请表.
在职员工受训意见调查.
在职员工培训测验成绩.
在职技能培训计划申请.
在职训练学员意见调查.
在职训练学员意见调查表.
在职训练实施结果表.
在职训练测验成绩表在职训练测验成绩表.
在职训练费用申请表.
培训管理制度.
培训需求申请表..
年度培训计划.
年度训练计划与预算表.
提高能力方法表.
提高能力的对策表.
新员工培训成绩评核表.
新员工培训计划表.
新员工试用申请及核定表.
新进员工教育内容检查表.
新进职员教育.
新进职员教育成果检测.
观摩报告书.
训练总结报告表.
训练意见调查表..
训练成效调查表.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/员工管理
业务员工作日报.
人员保证记录表.
人员调动申请单.
人员调职申请书.
值班餐费申请单.
公伤报告单.
公司奖励种类一览表.
公司纪律规定.
员工任免通知书.
员工保证书.
员工到职单.
员工处罚条件参照表.
员工奖惩建议申请表.
员工奖惩月报表.
员工奖惩登记表.
员工岗位变动通知书.
员工工资变动申请表.
员工考勤纪录表.
员工职务等级划分表.
在职训练结训报表.
奖惩登记表.
工作内容说明书.
工作内容调查日报表.
工作出勤表.
工作说明书.
引荐担保书.
新进职员研修事项检查表.
纪律处分通知书.
综合工作情况表.
职务分配表.
请购单.
部门工作分类表.
部门工作分配表.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/招聘与面试
不录用通知.
人事部年度招聘计划报批表.
员工引荐担保书.
员工每月工作状况考核表.
年度招聘计划报批表.
应聘人员复试表.
招聘人员登记表.
招聘申请书.
招聘申请表.
操作人员工作应证表.
新员工甄选报告表.
新员工试用申请及核定表.
新员工试用申请核定表.
求职人员基本情况登记表.
求职者基本情况登记表.
面试约见时间表.
面试表.
面试评价表.
面谈构成表.
面谈记录表.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/移交和辞退
20031119145648.
员工离职单.
员工辞职管理办法.
员工辞退申请表.
离职申请书.
离职通知书.
移交清册（一）.
移交清册（二）.
移交清单.
辞职申请书.
辞职申请表.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/绩效考核
业务人员考核表.
业务人员考核表（二）.
业务能力规定表.
中层领导年度工作考核.
主管人员服务成绩考核.
主管人员考核表.
人事管理业务评核表.
人事考评表.
会计部门业务能力分析.
员工专项考核表.
员工自我鉴定表.
员工辞退申请表.
员工通用项目考核表.
定期考绩汇总表.
干部指导能力检查表.
平时成绩记录表.
年度考绩表.
总务部门业务能力分析.
技术人员能力考核表.
普通员工服务成绩考核.
普通员工服务成绩考核表.
普通员工考核表.
生产部门业务能力分析.
相互评价表.
管理员工考核表(二).
管理员工考核表.
管理才能考核表.
经理人员综合素质考核.
经理人员能力考核表.
绩效考核面谈表.
绩效考评制度.
综合能力考核表.
考核制度.
考核表范例.
职员具体工作能力考核.
职员品行分析表.
职员品行考核表.
职员品行评定表.
职员考核表.
职员阶段考绩表.
自我报告书.
自我鉴定表.
营业部门业务能力分析.
营销人员能力考核表.
软件工程师考评表.
选拔干部候选人评分表.
部属行为意识分析表.
部门工作综合测量表.
重要任务考评表.
间接员工考绩表.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/人事经理参考手册/薪酬制度
主管助理人员奖金核定表.
主管助理奖金核定表.
件薪核定通知单.
件薪计算表.
公司劳动工资结构.
公司工资制度方案.
利润中心奖金分配表.
变更工资申请单.
变更工资申请表.
员工出勤工薪记算表.
员工奖金合计表.
员工工资单.
员工工资职级核定表.
员工工资表.
员工工资调整表.
员工抚恤申请表.
员工薪金单.
工作奖金核定表（二）.
工作工作奖金核定表（一）.
工资分析表.
工资扣缴表.
工资标准表.
工资登记表.
工资统计表.
工资调整表.
年工资基金使用计划表.
操作员奖金分配表.
新员工工资核定表.
新员工职务、工资核准表.
新员工职务工资标准表.
普遍员工工资计算表.
津贴申请单.
生产人员工资提成计算.
生产奖金核定表.
职员统一薪金等级表.
薪资制度.
薪酬制度.
计件工资每日报表.
计件工资计算表.
记件工资幅度调查表.
销售人员工资提成计算.
间接人员奖金核定.
间接人员奖金核定表.
预支工资申请书.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/各种制度、工具
一般管理人员年度绩效评价标准表.
人事档案管理办法.
人力资源管理1.
人力资源管理的趋势.
企业绩效资料.
公司考勤制度.
劳动法.
医疗管理办法.
员工保险办法.
员工加班规定.
员工奖励与惩罚条例.
员工激励机制.
员工考核管理办法.
实施ISO的困惑.
新员工培训教材.
民企人力资源六大处方.
素质测评.
经理人应注意的问题.
行政事务管理专员的绩效标准.
计划生育管理办法.
面试技巧101招.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/员工手册
万科员工手册.
华为员工手册.
好易通员工手册.
微软员工手册.
西门子的员工手册.
西门子的员工手册1.
通用电气员工手册.rtf
重庆网通员工手册.
金地员工手册.
麦当劳员工手册.
麦当劳手册.
HR管理大全/HR管理工具/人事主管实用工具大全/工作分析、职务说明书
工作分析、工作说明书与工作规范.
职位分析的重要性.
职位说明书：总经理助理.
职位说明书：收银员.
职务说明书：产品部经理.
职务说明书：人力资源部经理.
职务说明书：会计.
职务说明书：信息部经理.
职务说明书：出纳员.
职务说明书：出纳员2.
职务说明书：办公室主任.
职务说明书：培训部主管.
职务说明书：市场部经理.
职务说明书：技术总监.
职务说明书：技术支持部经理.
职务说明书：法律顾问.
职务说明书：生产总监.
职务说明书：生产部经理.
职务说明书：行政人员.
职务说明书：行政部经理.
职务说明书：财务总监.
职务说明书：财务部经理.
职务说明书：销售代表.
职务说明书：销售总监.
职务说明书：销售部经理.
HR管理大全/HR管理工具/培训管理表格
个人外部训练申请表.
人事部年度招聘计划报批表.
人员试用标准.
从业人员在职训练资历表.
各级培训机构工作职责.
员工培训报告表.
员工培训档案.
员工培训计划表.
员工培训需求调查表.
在职员工培意见调查表.
在职员工培训测验成绩表.
在职技能培训计划申请表.
年度培训计划.
新员工培训成绩评核表.
新员工培训计划表.
新进职员教育.
聘任书.
聘约人员任用核定表.
HR管理大全/HR管理工具/薪资福利工具表单
tool01.htm
tool02.htm
tool03.htm
tool04.htm
tool05.htm
tool06.htm
tool07.htm
tool08.htm
tool09.htm
tool10.htm
tool11.htm
tool12.htm
tool13.htm
tool14.htm
tool15.htm
tools.
tools.htm
HR管理大全/HR管理技术
18个经典培训故事.
KPI及考核流程.
个人职业生涯的设计与管理.
个性测评的原理与方法.
人力成本与企业薪酬设计.
人力资源规划全过程.
人力资源规划操作手册（正式）.
人才选拔中的测评方法与技术.
企业人力资源管理人员操作手册.
企业并购中的人力资源问题.
企业文化的建设与管理.
全面构建企业绩效管理体系的方案设计.
关键绩效指标辞典.
北大纵横KPI考核体系.
员工劳动法律手册.HLP
員工流失及對策.
培训制度的体系与实施.
培训实施流程图1-2.
培训方案的实施和评估.
外企绩效管理实务操作.
如何做好人力資源規劃.
如何对下属进行绩效考核.
如何构建一个有效的面试.
如何设计年度培训计划与预算方案.
定岗定编原理与操作（95页）.
岗位说明书的编写与应用.
工作分析流程.
微软招聘过程及经验.
招聘技巧.
招聘流程.
招聘考题精选、分析与解评.
有效培训评估的主要流程（上）（徐剑）.
有效培训评估的主要流程（下）（徐剑）.
有效沟通与工作协调技巧.
点因素法岗位评估体系.
现代企业薪资福利设计与操作.
现代企业薪资福利设计与操作.
绩效工资运用中应注意的几个问题1.
绩效管理的实施方法.
绩效管理的方法及实施.
绩效评估体系操作手册.
职业生涯规划知识手册.
职务说明书的制作方法.
联想个人绩效考核操作说明.
酒店客务部各岗位工作流程.
HR管理大全/HR管理教程
HRM－人力资源管理.
《人力资源管理》课程案例集.
《绩效管理实务》内容摘要.
《薪酬管理》讲座.
人力资源管理培训系列（赵磊）.
人力资源管理教程.
企业培训系统解决方案.
华为演讲培训.
培训师的工具箱1.
培训师的工具箱2.
培训案例演示.
基础人力资源管理讲解.
技法篇--入职培训资料（联想科技）.dot
时间管理培训课程.
时间管理教程.
绩效管理讲座.
综合技能培训材料.
麦肯锡新员工培训手册.
麦肯锡－综合技能培训材料.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课
目录.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第一篇：人力资源规划
第一章：规划概述.
第二章：供求预测.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第七篇：劳动关系
第一章：劳动关系概述.
第三章：劳动争议.
第二章：劳动合同.
第四章：集体谈判和集体合同.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第三篇：招聘与录用
第一章：招聘概述.
第二章：招聘流程.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第三篇：招聘与录用/第三章：招聘渠道
第一节：内部招聘.
第二节：外部招聘.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第三篇：招聘与录用/第四章：招聘测试
第一节：笔试.
第二节：面试.
第五节：测试效果的测量.
第六节：评估中心.
第四节：模拟测试.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第三篇：招聘与录用/第四章：招聘测试/第三节：综合测试
第一讲：能力测试.
第三讲：心理测试.
第二讲：智力测试.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第二篇：工作分析与设计
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第二篇：工作分析与设计/第一章：工作分析
第一节：工作分析概述.
第三节：职务分析系统.
第二节：工作分析方法.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第二篇：工作分析与设计/第三章：工作评价
第一节：工作评价概述.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第二篇：工作分析与设计/第三章：工作评价/第三节：评价技术方法
第一讲：分析方法.
第三讲：方法改进.
第二讲：非分析方法.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第二篇：工作分析与设计/第三章：工作评价/第二节：评价标准
第一讲：劳动环境指标标准.
第三讲：劳动强度指标标准.
第二讲：劳动技能指标标准.
第五讲：劳动责任指标标准.
第六讲：指标标准的指标和内容.
第四讲：劳动心理评价标准.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第二篇：工作分析与设计/第三章：工作评价/第四节：岗位评价指标体系
第一讲：岗位评价指标体系概论.
第三讲：指标确定.
第二讲：指标含义.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第二篇：工作分析与设计/第二章：工作设计
第一节：工作设计概述.
第二节：工作设计方法.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第五篇：绩效考评
第一章：绩效考评概述和理论.
第六章：绩效考评表格.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第五篇：绩效考评/第三章：绩效考评的实施
第一节：硬评价方法.
第二节：软评价方法.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第五篇：绩效考评/第二章：评价指标体系的确定
第二节：评价指标体系.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第五篇：绩效考评/第二章：评价指标体系的确定/第一节：权重体系
第一讲：权重确定方法.
第二讲：常见权重体系.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第五篇：绩效考评/第五章：世界各国绩效考评系统
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第五篇：绩效考评/第五章：世界各国绩效考评系统/第一节：美国
第三讲：业绩鉴定的执行.
第二讲：业绩鉴定的准备.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第五篇：绩效考评/第五章：世界各国绩效考评系统/第一节：美国/第一讲：业绩鉴定的方法
定向未来的鉴定方法.
定向过去的鉴定方法.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第五篇：绩效考评/第五章：世界各国绩效考评系统/第三节：新加坡
第一讲：评估方法.
第二讲：新加坡的评鉴中心.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第五篇：绩效考评/第五章：世界各国绩效考评系统/第二节：日本
第一讲：日本人事考核要点.
第三讲；人事考核结构.
第二讲：几种独特的考核方法.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第五篇：绩效考评/第四章：绩效考评的综合分析
第一节：横向比较.
第三节：综合分析.
第二节：纵向比较.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第八篇：企业内部沟通
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第八篇：企业内部沟通/第一章：冲突管理
第一节：组织角色冲突.
第二节：人际冲突管理.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第八篇：企业内部沟通/第二章：人际沟通
第一节：有效沟通.
第三节：沟通形式.
第二节：沟通渠道.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第六篇：激励
第三章：雇员福利.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第六篇：激励/第一章：激励概述
第一节：激励基本概念.
第三节：激励机制.
第二节：激励理论基础.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第六篇：激励/第二章：薪酬
第三节：津贴.
第二节：奖金.
第四节：薪酬调整.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第六篇：激励/第二章：薪酬/第一节：工资
第一讲：工资表格与表格汇总.
第三讲：其他工资制度和表格.
第二讲：绩效工资制度.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第六篇：激励/第四章：社会保障
第一节：社会保障体系.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第六篇：激励/第四章：社会保障/第二节：社会保险
第一讲：社会保险概述.
第七讲：养老保险.
第三讲：疾病保险.
第二讲：工伤保险.
第五讲：失业保险.
第六讲：死亡保险.
第四讲：生育保险.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第四篇：培训与发展
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第四篇：培训与发展/第一章：培训
第三节：培训模式.
第六节：培训表格.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第四篇：培训与发展/第一章：培训/第一节：培训概述
第一讲：培训概念.
第二讲：培训相关管理活动.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第四篇：培训与发展/第一章：培训/第二节：培训需求调查
第一讲：培训需求分析.
第三讲：培训实施.
第二讲：培训准备.
第四讲：培训评估.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第四篇：培训与发展/第一章：培训/第五节：技能培训
第一讲：交流技巧培训.
第二讲：企业语言培训.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第四篇：培训与发展/第一章：培训/第四节：培训方法
第一讲：管理人员培训方法.
第三讲：其他培训方法.
第二讲：操作工人培训方法.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第四篇：培训与发展/第二章：员工发展
第二节：职业辅导.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第四篇：培训与发展/第二章：员工发展/第一节：职业计划
第一讲：职业计划.
第三讲：职业管理.
第二讲：职业设计.
第四讲：职业设计与职业管理.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第四篇：培训与发展/第二章：员工发展/第三节：职业生涯发展
第一讲：职业发展概述.
第二讲：职业发展理论.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第四篇：培训与发展/第二章：员工发展/第三节：职业生涯发展/第三讲：职业阶段管理
中期职业管理.
初期职业阶段管理.
后期职业管理.
HR管理大全/HR管理教程/人力资源管理讲课/第四篇：培训与发展/第二章：员工发展/第三节：职业生涯发展/第四讲：职业锚
职业锚开发.
职业锚概述.
职业锚类型.
HR管理大全/HR管理教程/哈佛管理技能培训教程
结束语哈佛经理法则.txt
HR管理大全/HR管理教程/哈佛管理技能培训教程/第一单元哈佛经理职业素质
第一章哈佛经理的个人魅力.txt
第七章哈佛经理的自我完善.txt
第三章哈佛经理的心理完善.txt
第二章哈佛经理的心理分析.txt
第五章哈佛经理的思想观念.txt
第六章哈佛经理的健康体魄.txt
第四章哈佛经理的角色转换.txt
HR管理大全/HR管理教程/哈佛管理技能培训教程/第七单元哈佛经理工作检测
第一章哈佛经理职责检测.txt
第三章哈佛经理职责检测手册.txt
第二章哈佛经理职责检测.txt
第四章哈佛经理职责检测手册(二).txt
HR管理大全/HR管理教程/哈佛管理技能培训教程/第三单元哈佛经理的能力
第一章哈佛经理的能力素质.txt
第三章哈佛经理的战略决策的能力.txt
第二章哈佛经理的语言能力.txt
第五章哈佛经理的用人能力.txt
第六章哈佛经理信息处理能力.txt
第四章哈佛经理的应变与危机处理能力.txt
HR管理大全/HR管理教程/哈佛管理技能培训教程/第九单元哈佛经理业务管理
第一章哈佛经理的产品管理.txt
第三章哈佛经理项目开发管理(上).txt
第三章哈佛经理项目开发管理(下).txt
第二章哈佛经的质量管理.txt
第五章哈佛经理的国际营管理.txt
第四章哈佛经理的营销管理.txt
HR管理大全/HR管理教程/哈佛管理技能培训教程/第二单元哈佛经理知识修养
第一章哈佛经理的经济知识.txt
第三章哈佛经理的科技知识.txt
第二章哈佛经理的管理知识(上).txt
第二章哈佛经理的管理知识(下).txt
第四章哈佛经理的交往礼仪.txt
HR管理大全/HR管理教程/哈佛管理技能培训教程/第五单元哈佛经理领导权力
第一章哈佛经理权力运用(上).txt
第一章哈佛经理权力运用(下).txt
第三章哈佛经理权力管理.txt
第二章哈佛经理施控与被控.txt
第五章哈佛经理人事策划标准.txt
第六章哈佛经理组织管理标准.txt
第四章哈佛经理权力转移.txt
HR管理大全/HR管理教程/哈佛管理技能培训教程/第八单元哈佛经理时间管理
第一章哈佛经理的时间管理.txt
第三章哈佛经理时间管理方案.txt
第二章哈佛经理时间管理通则.txt
HR管理大全/HR管理教程/哈佛管理技能培训教程/第六单元哈佛经理管理方法与技巧
第一章哈佛经理常用管理方法(上).txt
第一章哈佛经理常用管理方法(下).txt
第三章哈佛经理决策技巧.txt
第二章哈佛经理管理三论.txt
第五章团队激励与组织凝聚.txt
第四章组织管理与系统运筹(上).txt
第四章组织管理与系统运筹(下).txt
HR管理大全/HR管理教程/哈佛管理技能培训教程/第十一单元哈佛经理手册
第一章哈佛经理会议通则.txt
第三章哈佛经理会议准备.txt
第二章哈佛经理会议要点.txt
第五章哈佛经理会议处理方案.txt
第四章哈佛经理会议问题分析.txt
HR管理大全/HR管理教程/哈佛管理技能培训教程/第十三单元哈佛经理弊病诊治
第一章哈佛经理弊病诊治通则(上).txt
第一章哈佛经理弊病诊治通则(下).txt
第三章哈佛经理诊断病例.txt
第二章哈佛经理弊病诊断(上).txt
第二章哈佛经理弊病诊断(下).txt
第四章哈佛经理治疗方案(上).txt
第四章哈佛经理治疗方案(下).txt
HR管理大全/HR管理教程/哈佛管理技能培训教程/第十二单元哈佛经理公关艺术
第一章哈佛经理公关艺术.txt
第七章哈佛经理广告.txt
第三章哈佛经理公关方法(1).txt
第三章哈佛经理公关方法(2).txt
第三章哈佛经理公关方法(3).txt
第三章哈佛经理公关方法(4).txt
第三章哈佛经理公关方法(5).txt
第二章哈佛经理公关调研.txt
第五章哈佛经理形象设计.txt
第六章哈佛经理CI设计(上).txt
第六章哈佛经理CI设计(下).txt
第六章哈佛经理CI设计.txt
第四章哈佛经理公关程序.txt
HR管理大全/HR管理教程/哈佛管理技能培训教程/第十单元哈佛经理谈判能力与技巧
第一章哈佛经理谈判通则(上).txt
第一章哈佛经理谈判通则(下).txt
第一章哈佛经理谈判通则.txt
第三章哈佛经理谈判分析.txt
第二章哈佛经理谈判技巧.txt
HR管理大全/HR管理教程/哈佛管理技能培训教程/第四单元哈佛经理的谋略
第一章哈佛经理领导哲学.txt
第三章哈佛经理主观意识.txt
第二章哈佛经理价值理论.txt
第五章哈佛经理现代谋略.txt
第四章哈佛经理思维方法(上).txt
第四章哈佛经理思维方法(下).txt
HR管理大全/HR管理教程/曾庆学薪酬管理讲课
曾庆学薪酬管理1：岗位评估的原理与原则.
曾庆学薪酬管理2：岗位评估的方法大全.
曾庆学薪酬管理3：薪酬设计的重要性与基本命题.
曾庆学薪酬管理4：薪酬设计的原则和主要考虑的因素.
曾庆学薪酬管理5.
曾庆学薪酬管理6：典型的薪酬体系和现代薪酬管理发展的趋势.
曾庆学薪酬管理7.
HR管理大全/HR管理教程/清华大学HR管理授课
第1章.
第3章.
第4章.
第5章.
第6章.
HR管理大全/HR管理漫画
HR-P001.jpg
HR-P002.jpg
HR-P003.jpg
HR-P004.jpg
HR-P005.jpg
HR-P006.jpg
HR-P007.jpg
HR-P008.jpg
HR-P009.jpg
HR-P010.jpg
HR-P011.jpg
HR-P012.jpg
HR-P013.jpg
HR-P015.jpg
HR-PO14.jpg
HR管理大全/HR管理理论
ERP中的人力资源管理.
KPI考核的优势.
“职业锚”理论在企业人力资源管理中的应用.
《人力资源管理与组织发展》.
专业人力资源工作者的132项工具.
人力资源管理核心理论.
企业文化与人力资源管理.
全面理解企业的绩效管理（上）.
全面理解企业的绩效管理（下）.
工作分析原理与操作.
平衡记分卡浅议.
海尔、联想、TCL企业文化建设的分析与比较.
知识经济时代的人力资源发展.
离职分析的理论和实现（上）.
离职分析的理论和实现（下）.
组织行为与绩效管理.
绩效考核思路研讨.
资讯时代的人力资源开发与管理.
HR管理大全/HR管理理论/管理科学论文集
企业家报酬决定的综合分析模型.
企业管理者综合素质体系的构建.
全球性人才危机与我国的对策.
国企变革过程中裁员策略的比较研究.
抚顺市再就业现状分析及对策研究.
激励机制对企业家生产性努力与分配性努力的治理探讨.
激励的迟延效应及其分析.
知识经济时代人力资源管理发展趋势.
管理效率及其计量方法.
HR管理大全/HR管理讲义
《人力资源人士的职业生涯管理》讲座.
《人际关系技巧》讲座.
《从心突破创造卓越人生——心理素质训练理论与实践》讲座.
《企业可持续发展与培训体系》讲座.
《企业培训系统解决方案》讲座.
《员工基本职业素质培训：科学的工作方法》讲座.
《培训技能及会议管理》讲座.
《如何保证和提升培训效果》讲座.
《如何成为出色的经理》（大唐电信版）.
《工作分析》培训讲义.
《巧妙的应答技巧》讲座.
《心理素质训练》85页.
《慧聪法务培训》.
《成长训练》讲稿.
《招聘面试》讲座.
《提高聘用效益的关键程序》讲座.
《绩效管理沟通技巧》.
《职业方向感》讲义.
《职业生涯规划》讲座.
《职务分析》培训研讨会.pps
《职务分析与人力资源管理的关系》讲座.
《薪资体系设计实务（学校类）》讲座.
《辭退員工管理與辭退面談技巧》.
《适合中国公司的平衡计分卡》讲座.
《高绩效管理制度“平衡记分卡”》讲座.
人力资源管理讲义.
人力资源高级研修班详细讲义.
企业薪酬设计讲义1.
企业薪酬设计讲义2.
企业薪酬设计讲义3.
劳动关系与薪资福利.
劳动关系讲义.
华为的时间管理培训讲义.
厦门大学人力资源管理讲义.
员工培训与职业生涯设计（学员版）.
员工培训管理讲座.
员工培训管理讲课材料.
员工满意度全部教学讲义.
团队管理讲座.
培训师十大培训技巧.
培训案例.
如何做一名出色主管.
安徽省电信公司人力资源管理师培训中文76页.
平衡记分卡.
建立完善的绩效管理体系--平衡记分卡.
成功学讲义.
招聘选拔与构建人员评价体系-何文磊.
盖洛普Q12（员工敬业度调查）.
组织设计与职务分析--林海峰.
结构化面试与一线主管的责任.
绩效考核与薪资管理讲.
职业规划讲解演示.
联想投资－企业发展与人力资源战略.
HR管理大全/HR管理讲义/清华大学深圳研究生院HR材料
第10章企业文化-2002.
第1章概论-2002.
第2章理论-2002.
第3章工作分析-2002.
第4章人力资源计划-2002.
第5章人员招聘与甄选-2002.
第6章培训与职业生涯-2002.
第7章绩效考核-2002.
第8章薪酬管理-2002.
第9章劳动关系-2002.

， 名称：HR管理大全（精华资料包），我们己经对HR管理大全（精华资料包）进行杀毒，以保证您的安全下载HR管理大全（精华资料包），下载的压缩文件如果需要密码那就是 http://www.laixuea.com，HR管理大全（精华资料包）的文件大小为2.75 MB，运行在Win2003,WinXP,Win2000,Win9X系统